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【工程建设】安徽润一竟然将中心城区的围墙变成了这样!

近年来,我市越来越多的城镇把墙景美化作为支持国家卫生城市、省级文明城市创建工作的一项行之有效的载体,与改善美化城市街景结合起来。利用空闲围墙对市民科普常识、自然美景等,画面整洁,色彩清新,给人赏心悦目的感受。 由于街道老旧住宅较多,部分区域存在墙体老旧、残破等问题,影响街区环境品质。围绕建设宜居、绿色、韧性、智慧、人文城市目标,全面开展城市体检,持续强化城市内涝治理,高质量推进城镇老旧小区改造,加强历史文化街区保护,着力提升城市人居环境质量和城市竞争力,黄山市住建局2022年4月印发《黄山市城市更新“微改造、精提升”三年行动方案》,拉开了“2022 年中心城区城市更新微改造精提升项目”的建设序幕。对市区内的墙体老旧、残破现状进行了深入调研,选取分别位于屯溪区社屋前路(新园东路-滨江东路)、阜上路(黄山路-新园东路)、雀山路(北海路-黄山路)作为试点,交由安徽润一生态建设有限公司精心打造。 社屋前路 社屋前路(新园东路-滨江东路)长75M,这一条路展现黄山“五个之城”的理念,远远的就能看到“山水人文之城”、“创意创新之城”、“开放枢纽之城”、“青春活力之城”、“美丽幸福之城”。读一面墙、读一本书,读一座城,设计成缓缓展开的书卷,让市民走过、看过皆是“创意黄山美、食安徽州香”的一种幸福。 施工前后对比 阜上路 阜上路(黄山路-新园东路)长140M,是以水墨徽州为主题,采用灰瓦、白墙、马头墙以及黄山、徽州元素融入整条街道,宏村南湖的桥、树,当阳光照射在树与墙之间,树影斑驳在墙面上,随风飘扬,让你感受到虚与实之间的对比,仿佛行走在徽州村落之中。 施工前后对比 雀山路 雀山路(北海路-黄山路)长110M,是利用原来围墙弧面的造型,做了绵延起伏的一个山形结构表达徽州山水画卷,体现了大美黄山,山水人文之城的理念。 施工前后对比 本次微改造、精提升整治采取“短期见效”和“长远兼顾”的方法,用最小的干预达到最佳的效果,为市民提供一个优美的环境,同时也是首次采用铁艺造型与灯光相结合的创意景观墙,华灯初上,美轮美奂。 目前项目已竣工,并得到许多市民的称赞。心动不如行动,还不去打卡吗? ...

【专题调研】王海带队到世赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地调研

8月10日下午,省技能人才管理服务中心主任王海,省人社厅规划财务处二级调研员傅诗传,省人社厅职业能力建设处副处长徐文军,省财政厅社会保障处一级主任科员吴昌好,省人社厅职业能力处二级主任科员杨礼球,省技能人才管理服务中心综合科科长常鹏在市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长程燕的陪同下到第46届世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地——安徽润一赛训中心专题调研世赛中国集训基地建设及《支持技工大省建设若干政策》的落实情况。公司董事长、第46届世界技能大赛园艺项目中国技术指导专家组组长赵昌恒教授陪同调研。 王海一行看望了正在基地备战第九届全省技能大赛的园艺、油漆与装饰项目选手,向在酷暑中坚持训练的选手、专家教练表示亲切慰问,并预祝选手在全省技能大赛上取得优异成绩。 王海一行还实地考察了赛训中心。对基地建设、专家团队技术保障、后勤服务等工作给予了充分肯定。 在随后交流中,王海希望集训基地把握我省支持技工强省政策的有利条件,努力把世赛中国集训基地建成融集训、赛事、培训以及国际交流为一体的示范基地,为我省培养更多的高技能人才,为国家争取更多的荣誉。 ...

【安全生产】安全生产时刻记心中

君行万里,一路平安。遵规守纪,防微杜渐。 全国安全生产月活动是经国务院批准,每年6月由国务院安委会办公室主办、全国各行各业参与的一项全国性安全生产宣传教育活动。主要活动内容是深入宣传和落实党和国家关于强化安全生产工作重大决策部署,普及安全知识、加强安全法治、强化安全意识、弘扬安全文化、提升安全素质、营造安全氛围。今年是6月是第21个全国“安全生产月”,今年的活动主题是“遵守安全生产法,当好第一责任人”。 为了搞好本次安全月活动,充分调动全体职工的参与积极性,认真做好项目部2022年“安全生产月”活动动员及工作部署,全面拉开“安全生产月”及“安全生产江淮行”活动序幕,于2022年6月1日下午,在施工现场开展动员部署大会,项目部带头人员、各班组负责人及各施工人员参加了此次大会。 池祁中分带绿化项目部为积极响应安全月的活动主题,在施工作业现场宣传张贴“安全生产月”活动主题横幅,积极宣传“安全生产月”。组织工人在项目部办公室集中观看安全微电影《生命重于泰山》、《血泪-生产安全事故典型案例盘点》,通过对典型事故和身边事故的原因进行分析,增强员工的自我保护意识,并切实采取有效措施防止同类事故的发生。   6月16日下午,开展安全生产咨询日活动,为一线作业工人宣讲森林防火、防暑降温及夏季防蛇知识,解答一线作业人员解答难题,深入工人内部面对面交流施工现场安全难点问题,并发放防暑降温药品。 “安全生产月”池祁绿化项目部为了进一步提高绿化工人对突发事件的处置能力,不断提升应急救援水平,完善应急救援体系,提高全体作业人员清楚认识到安全的重要性,提高项目人员对中暑人员症状的正确辨别以及能进行科学处置和抢救,达到及时抢救中暑人员,最大限度地减少事故损失,避免安全事故发生,根据安全生产月活动方案,2022年6月21日下午,项目部组织高温防中暑应急演练。通过演练,增加了施工人员的安全意识和防暑降温的基本知识,检验了参加演练的人员能够明确自己的职责和应急行动程序,以及协调反应水平和实战能力。 我们要始终强化忧患意识,风险意识、底线意识,时刻紧绷安全生产这根弦,无危则安,无损则全,积极开展安全生产月活动,是广泛发动群众参与安全生产工作的一种有效形式。 ...

【科研结题】公司两项省重点研究与开发计划项目顺利通过结题验收

6月23日,受省科技厅委托,黄山市科技局组织专家在合肥皖能大厦4楼1号会议室召开省重点研究与开发计划项目验收会。安徽润一生态建设有限公司和南京林业大学共同承担的省重点研究与开发计划项目《中国特有香花植物华东木犀新品种选育及应用》(编号:1804a7020143)、黄山雾云间生态农业开发有限公司承担的省重点研究与开发计划项目《茶用珠兰花栽培新技术集成应用与示范》(编号:201904a06020033),于当日下午完成了项目结题验收评审工作。《中国特有香花植物华东木犀新品种选育及应用》由项目合作单位南京林业大学段一凡教授、《茶用珠兰花栽培新技术集成应用与示范》由项目主持人赵昌恒教授、主要成员万志兵教授,参加了本次答辩会。会上,各项目负责人分别介绍了项目建设主要任务、项目建设执行情况、项目研究成果与应用情况、项目经费预算决算情况以及项目建设过程中存在的不足及改进措施等。在场专家认真听取了项目汇报内容,对项目研究涉及的关键技术指标与财务指标进行了质询、提问,并指出了存在的问题。 最终,经过汇报、专家质询、答辩等环节,专家组充分肯定了我公司科研项目研究按照计划进度完成,研究成果较好,达到了项目预期目标,同意结题验收。 我公司一直坚定不移走“产学研”的步伐,强管理、投资金、兴人才、促内涵,创新带动公司科研全面发展。此次省级重点研究与开发计划项目顺利通过验收,对提升公司的科研综合实力和服务能力起到了积极的推动作用。 ...

【为企优环境】休宁县纪委书记江海来公司调研

6月18日上午,休宁县委常委、县纪委书记、县监委主任江海在东临溪镇党委书记张永海、镇党委副书记汪斌的陪同下来安徽润一生态建设有限公司调研,公司董事长赵昌恒参加调研活动。 江海一行参观了“赛训中心”世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地选手的训练作品,对世赛中国集训基地的建设和选手取得的成绩给予了高度赞扬,并希望基地为国家培养更多的技能状元。 在随后的座谈交流中,双方就目前企业生产经营情况、“世赛国际交流中心安徽基地”项目的落地等事宜进行了深入探讨和热情交流。江海表示,调研的目的就是聚焦“一改两为五做到”,通过落实惠企措施,为企减负,为企优环境,助推经济高质量发展。 江海强调,良好的营商环境是企业赖以生存和发展的土壤,更是地区发展的核心竞争力。东临溪镇及县直相关部门要增强服务意识,设身处地为企业着想,多了解企业困难和诉求,多听取收集企业的建议,能解决的要第一时间帮助解决,不能解决的要及时向上级部门反映,全力为企业健康发展创造良好的环境。 ...

【领导调研】黄山学院党委书记汪枫到世赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地看望慰问选手

6月18日下午,黄山学院党委书记汪枫在黄山学院生命与环境科学学院、艺术学院、人事及办公室相关负责人的陪同下到第46届世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地--雾云间生态庄园看望慰问黄山学院选手。 汪枫一行在园艺、油漆与装饰项目专家组长赵昌恒、刘元元的陪同下看望了第46届世赛园艺、油漆与装饰项目选手,观摩了正在备战第二届全国技能大赛的黄山学院园艺、油漆与装饰项目选手的训练情况,鼓励选手们积极训练,勇攀高峰,在大赛上展露风采,取得佳绩。 随后,汪枫一行在会议室听取了园艺、油漆与装饰项目的专家、教练和选手们关于上海第46届世界技能大赛以及46届选手就业的相关情况的汇报,对一直以来坚持不懈努力备战第46届世界技能大赛的园艺、油漆与装饰项目的专家、教练、选手表示了敬意和关切。 园艺项目专家组组长赵昌恒在会上介绍了基地培养的历届世赛园艺项目选手的就业情况,说道:虽然这届世赛取消,但选手们把执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神完全体现了出来,此后他们将作为世赛的种子,在全国各地推进形成技能成才、尊重技能、崇尚技能的观社会氛围,同时也将黄山学院“地方性、应用型”的办学定位传播开来。 汪枫在听取汇报后指出:黄山学院的学生通过参加世赛,自身综合能力素质得到了全方位提升,就业竞争力得到了大幅度提高,技能成才示范效应得到了较充分体现,这也是学校“地方性、应用型”办学定位的充分实践证明。同时要感谢各位专家、教练、选手提高了学校的知名度和美誉度,期望各位汲取经验、着眼未来,继续征战世界技能大赛,走技能成才之路。学校将一如既往支持、配合、服务世赛,我们要心往一处想,劲往一处使,努力提高技能水平,力争在世赛的舞台上展示黄山学院学生和老师的风采! ...

【领导调研】 省教育厅副厅长张庚家率队来黄山世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地考察调研

6月6日上午,省委教育工委委员、省教育厅副厅长张庚家一行在黄山学院党委书记汪枫,党委副书记、校长李铁范的陪同下来第46届世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地——黄山雾云间生态庄园考察调研。 张庚家一行看望和慰问了正在集训基地备战第二届全国技能大赛的黄山学院油漆与装饰项目选手,以及来集训基地交流的芜湖职业技术学院园艺项目选手,考察了实训现场,然后与专家和选手热情交流,鼓励他们接过世界技能大赛的接力棒,在技能的赛道上,勇于拼搏,一往无前,跑出安徽学子的最好成绩,跑出安徽学子最好的风采。 张庚家一行认真听取了公司董事长赵昌恒关于与黄山学院合作共建世界技能大赛中国集训基地以及黄山学院学子参加世界技能大赛所取得成绩的情况介绍。然后强调指出:近年来,黄山学院与企业深度合作,校企联动,自2017年第44届技能大赛以来积极支持、鼓励师生参与世界技能大赛,取得了可圈可点的成绩,为祖国争得了荣誉,为助力技工强省的建设发挥了积极的示范效应。 张庚家强调,要认真学习和贯彻习近平总书记关于“深化产教融合、校企合作”“加快构建现代职业教育体系,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠”重要指示精神。创新校企合作模式,促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接,拓宽校企之间在人才培养、实习就业、科研、世赛基地建设等方面合作渠道,实现校企双赢。 ...

【领导调研】省教育厅副厅长张庚家率队来黄山世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地考察调研

6月6日上午,省委教育工委委员、省教育厅副厅长张庚家一行在黄山学院党委书记汪枫,党委副书记、校长李铁范的陪同下来第46届世界技能大赛园艺、油漆与装饰项目中国集训基地——黄山雾云间生态庄园考察调研。 张庚家一行看望和慰问了正在集训基地备战第二届全国技能大赛的黄山学院油漆与装饰项目选手,以及来集训基地交流的芜湖职业技术学院园艺项目选手,考察了实训现场,然后与专家和选手热情交流,鼓励他们接过世界技能大赛的接力棒,在技能的赛道上,勇于拼搏,一往无前,跑出安徽学子的最好成绩,跑出安徽学子最好的风采。 张庚家一行认真听取了公司董事长赵昌恒关于与黄山学院合作共建世界技能大赛中国集训基地以及黄山学院学子参加世界技能大赛所取得成绩的情况介绍。然后强调指出:近年来,黄山学院与企业深度合作,校企联动,自2017年第44届技能大赛以来积极支持、鼓励师生参与世界技能大赛,取得了可圈可点的成绩,为祖国争得了荣誉,为助力技工强省的建设发挥了积极的示范效应。 张庚家强调,要认真学习和贯彻习近平总书记关于“深化产教融合、校企合作”“加快构建现代职业教育体系,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠”重要指示精神。创新校企合作模式,促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接,拓宽校企之间在人才培养、实习就业、科研、世赛基地建设等方面合作渠道,实现校企双赢。 ...

【获奖喜报】安徽润一荣获2021年度镇域企业“纳税贡献奖”

4月28日上午,休宁县东临溪镇2021年度表彰大会在镇政府会议室组织召开,会上由中共东临溪镇委员会、东临溪镇人民政府授予我公司2021年度镇域企业“纳税贡献奖”。 参加此次会议的有镇党委书记张永海、镇长程军勇和各村书记、镇直各单位负责人、相关企业负责人、获奖成员、全体镇干。会议由镇长程军勇主持,他在会议中强调我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧密结合东临溪实际,完善发展思路,强化发展举措,提升发展水平,为建设黄山市郊域经济强镇不断做出新的更大的贡献。 镇党委书记张永海在总结希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,充分发挥模范带头作用,在新的一年里,恪尽职守,开拓创新,力争取得更大的成绩。 此外,获得本次表彰的还有东临溪镇2021年度“村为主”考核先进集体、“十佳镇村干部”及“优秀联系村工作组组长”、优秀通讯员。 ...

【评优喜报】公司荣获2021年度休宁县建筑企业评先评优五项殊荣

近日,休宁县人民政府公布了2021年度休宁县建筑企业评先评优企业名单,公司荣获了其中五项(安全生产先进单位、建筑业优秀企业、保障农民工工资支付先进单位、拓展县外市场先进单位、文明施工先进单位)殊荣。 自2010年成立以来,公司秉承“诚实守信  开拓创新  合作共赢”理念,坚持诚信经营、以诚取信、以信立誉的原则,把诚信经营作为企业的立业之道、兴业之本。 公司上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实黄山市、休宁县政府决策部署,润一人砥砺奋进、攻坚克难,一手抓疫情防控,一手抓工程建设,取得了“十四五”开局之年的良好业绩。 ...

【制度培训】公司召开2022年度制度培训会

4月22日上午,安徽润一2022年度公司规章制度培训会在办公楼会议室顺利举行。出席会议的有公司监事长程良鹏,公司副总经理汤仕波、曹田中、赵夫愚以及公司全体员工。本次员工大会的主要内容是,学习制度,解读制度以及制度答疑、制度考核等。 办公室主任黄海燕为与会人员宣讲了公司行政、人事等方面的规章制度,主要介绍了最新的公司制度与2021版做了哪些修改和调整,明确新增了印章使用管理制度和自媒体宣传激励管理制度,并就公司制度新修订内容进行了全面解读。 财务部主任叶小红为大家解读了财务与核算制度。她从财务管理的内容、公司成本费用管理、借贷及员工差旅费开支规定、核算管理和新政策解读等五个方面娓娓道来,重点谈到加强财务管理,规避风险,切实保障各部门、项目部及公司全体员工的切身利益。随着财务管理制度的不断完善,公司财务工作的质量和效率也会随之提升,让公司的财务信息在公司的管理中发挥应有的作用,从而更好地促进公司的可持续发展。 期间,大家竞相提问,坦诚交流日常工作中与新制度息息相关的问题,会场氛围活跃,热情高亢。设置制度答疑的环节目的是为了面对面、完整清晰地向全体员工解读公司新制度,打消大家心中的疑虑,只有了解清楚公司新的运营细则和规章制度,才能更高效地做好日常分内工作。 与会领导和股东代表纷纷发言。表示学习公司制度应从自身做起,以身作则,并鼓励公司各部门负责人和项目管理者更要带头学习制度,要经常组织部门对公司2022年制度进行再学习,研究透彻规章制度,为更好地开展接下来的具体工作做好铺垫;“无规矩不成方圆”,大家要共同学习制度,严格遵守制度,务必提升对规章制度的执行力。 下午13时30分,各部门负责人和相关人员参加制度考核,这是极具润一特色的一环,不仅学制度,还要考制度,正所谓“好记性不如烂笔头”,公司对管理层的工作水平和业务能力有着很高的要求,制度考核也是各个部门的领导和管理人员工作考核中的重要组成部分。 修订制度、学习制度关键在于是执行制度,目的是保障公司规范、有序、健康、高质量地发展。 ...

【标准培训】黄山市古建筑工职业技能标准培训会在安徽润一赛训中心成功召开

3月18日上午,黄山市建筑业协会古建分会在安徽润一赛训中心召开了“古建筑工职业技能标准(JGJ)培训会”。市建筑业协会秘书长程文华、副秘书长张伟,市建筑业古建分会会长程忠平出席会议、古建分会秘书长汪宏斌主诗会议。程文华强调:《黄山市人民政府办公室关于促进徽派古建产业高质量发展的实施意见》明确提出要编制一批徽派古建特色工法、图集、规范和标准;依托专业技能学校、大专院校和职业技能社会化培训,年培育古建工匠500人以上。本次培训会旨在学习住建部2019年发布的《古建筑工职业技能标准》,为今后我市开展古建筑工职业技能培训、组织古建职业技能大赛以及评审“徽州工匠”提供依据。 程忠平在讲话中强调要认真学习《古建筑工职业技能标准》,以此为依据筹备和组织古建职业技能大赛,充分展示徽派古建筑的风采、企业风采和徽派工匠独一无二的“匠心精神”。 古建分会副会长赵昌恒对《古建筑工职业技能标准》进行了解读,对古建筑传统木工、古建筑传统瓦工、古建筑传统石工、古建筑传统彩画工、古建筑传统油工等5个工种的职业技能标准作了详细介绍,并对古建筑工试题库的建设提出了积极建议。 行业职业标准是根据职业(工种)的活动内容,对从业人员工作能力水平的规范性要求。它是从业人员从事职业活动,接受职业教育培训的基本依据。学习贯彻古建筑工职业技能标准对于提高我市从业者的素质,引导职业教育培训,促进就业和劳动力市场建设都将起到积极而重要的作用。 黄山市徽安古建工程有限公司、黄山永筑建设工程有限公司、黄山市徽州中亚建筑安装古典园林有限公司、黄山市祁门县城市建设有限责任公司、安徽省徽州古典园林建设有限公司、黄山市广徽古建筑园林营造有限公司、安徽润一生态建设有限公司等单位的专家、领导参加了培训会议。 ...

【走访调研】东临溪镇领导来公司走访调研

2月25日下午,休宁县东临溪镇党委副书记、镇长程军勇,镇党委委员、副镇长汪斌,镇长助理、项目办主任程新明一行来公司走访调研,围绕“三快一降”目标抓落实,并代表镇党委、政府向企业送上新春的祝福。 程军勇一行听取了公司董事长赵昌恒、监事长程良鹏关于公司2021年企业经营情况的汇报和2022年目标计划,详细了解了企业用工及疫情防控情况,并与公司领导就第二期项目落地、营商环境、世界技能大赛中国集训基地建设等进行了交流。程军勇表示,安徽润一生态建设有限公司世赛集训基地是我省标杆性集训基地,为国家培养了一批批高技能人才,集训基地是东临溪镇的一张亮丽名片,镇党委、政府将始终把营商环境建设作为“分内事”,把企业的事当作“自家事”,尽力做到精准服务,鼓励企业做大做强,并预祝我省选手在第46届世界技能大赛上取得优异成绩。 赵昌恒对镇党委、政府的关心和支持表示感谢,表示将进一步提振发展信心,增强创新活力,创造一流业绩完成全年各项任务和目标。 ...

【稳企增效】稳企增效下基层 困难扶持暖人心

2月22日星期二,又逢农历正月二十二,在这个充满爱的特殊日子,休宁县税务局东临溪分局局长余利华、副局长杨存不畏严寒,深入基层,深入企业,把最新的财税政策送下乡、送进户、送到纳税人手中。当日上午,我们也毫无例外地收到了他们送来一系列的暖心政策。《黄山市“稳企增效”10条来了》,该政策主要涉及融资支持、稳岗支持、产业支持、为企服务四大方面,共10条具体政策,通过“补、奖、免、帮”等方式,进一步加大助企惠企稳企力度;《关于促进服务业领域困难行业恢复发展的若干政策》,该政策为帮助服务业领域困难行业渡过难关、恢复发展,在落实好已经出台政策措施的基础上,对相关行业给予扶持。 据了解,为了确保广大纳税人对国家新出台的上述政策应知尽知、应享尽享,休宁县税务局东临溪分局专门成立工作小组,重点围绕送政策、问需求、解难题、助复产、听建议、促满意,全面了解掌握广大企业的所需所盼,及时回应并加快解决各类涉税问题。 东临溪税务分局局长余利华表示,税务部门将进一步加大税收政策宣传辅导力度,增进税企沟通交流,为企业提供更优质、更便捷、更高效的办税缴费服务,为当地经济发展当好参谋,为政策落实谋求最大支持。 “你们上门送来的不仅是好政策,更是帮助我们战胜困难、增强了我们将企业做大做强的信心”,公司董事长赵昌恒向上门辅导的税务干部致以诚挚的谢意并表示,“有国家的好政策和税务部门的好服务,我们企业的日子一定会越来越好!” ...

【集训动态】第47届世界技能大赛油漆与装饰项目启动仪式在安徽润一赛训中心成功举行

2月22日下午,第47届世界技能大赛油漆与装饰项目校级集训在安徽润一赛训中心正式启动,旨在选拔和培养新一批油漆与装饰项目选手,备战第47届世界技能大赛市级、省级选拔赛。 黄山市人社局党组成员、副局长范琪,公司总经理伍全根,油漆与装饰项目基地主任余富钧,第46届世界技能大赛油漆与装饰项目中国技术指导专家组长刘元元,第46届世界技能大赛油漆与装饰项目中国集训队教练李军,第46届世界技能大赛油漆与装饰项目中国集训队选手王雅斌,指导老师余汇芸以及来自黄山学院的11名同学参加了启动仪式。 面对一张张稚嫩生涩的新鲜面孔,范琪率先表示热烈欢迎大家的到来,并寄予厚望,预祝同学们在集训基地的学习和训练中取得进步、努力实现自我突破。 随后,伍全根则以做好选手的后勤保障工作为侧重点,向各位同学阐明了公司和基地会将努力做好后勤保障工作,为大家创造舒适的食宿环境和条件,让大家能够全身心地、以最好的状态去投入到日常的训练中去。 仪式后半段,世界技能大赛油漆与装饰项目中国技术指导专家组长刘元元从训练计划安排、心理建设、锻炼身体、组织纪律等方面与各位同学娓娓道来,同时也和大家分享了比赛以及日常训练的心得和经验,强调速度是核心,在保证作品质量的基础上,时间是关键。 最后,余富钧鼓励新选手一定要有锲而不舍的精神,不怕困难,严格要求自我,成为一个自律的人,做好迎接挑战的准备。 “江山代有才人出,各领风骚数百年”,未来是属于年轻人的,属于有理想、有道德、有文化、有纪律的青年。相信他们将经过一次又一次训练和大小比赛的磨炼,最终能用“挑战的汗水”浇灌出“青春之花”! ...

【走访慰问】副市长张正竹来公司慰问省第七批学术和技术带头人赵昌恒教授

元月25日下午,市政府副市长张正竹在休宁县副县长胡建伟的陪同下来安徽润一生态建设有限公司慰问省第七批学术和技术带头人、第46届世界技能大赛园艺项目中国技术指导专家组组长赵昌恒教授,并给赵昌恒送来了鲜花和新年美好的祝福! 张正竹副市长对赵昌恒教授带领安徽选手参加第44、45届世界技能大赛和第一届全国技能大赛所取得的成绩以及为我省培养高技能人才所做出的贡献表示感谢。 赵昌恒衷心感谢市委、市政府的关心和慰问,表示将带领园艺项目中国集训队选手积极备战,刻苦训练,顽强拼搏,力争在2022年上海举办的第46届世界技能大赛上取得较好成绩,为祖国争得荣誉,为黄山市增光添彩。 张正竹副市长还就世界技能大赛集训基地建设以及职业技能培训、研学教育等工作进行了调研。 休宁县人才办、市政府办有关人员陪同慰问。 ...

【总结表彰】新征程 再出发 , 安徽润一生态建设有限公司召开年终总结表彰大会

元月21日上午,安徽润一生态建设有限公司召开年终总结表彰大会。公司董事长赵昌恒,总经理伍全根以及董事、全体员工出席大会。 部门述职 财务部、办公室、市政工程事业部、园林工程事业部、锐蓝公司、雾云间庄园公司等部门分别向职工大会述职。 表彰颁奖 伍全根宣布2021年度公司“优秀员工”、“优秀一线工人”名单:根据《安徽润一生态建设有限公司2021年度员工考评办法》,经各部门和分公司考核、推荐,现决定授予叶小红、黄海燕、周善武、江丽英、吴卓涵、高晖、王承善、杨倩、申政、李暴路等十名同志“优秀员工”称号;授予方越利、姚灶富、许富强、程菊花、程德华、孟庆国、杜善兵、徐洪杰、程国兴、叶四进、叶少华等十一名同志“优秀一线工人”称号。 伍全根希望获得“优秀员工”、“优秀一线工人”荣誉称号的同志,不忘初心、牢记使命,珍惜荣誉、再接再厉,为公司的发展再立新功、再创佳绩。希望全体职工以优秀员工、优秀一线工人为榜样,学习他们爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、淡泊名利、甘于奉献的精神,为公司发展谱写新的篇章。 赵昌恒宣布公司第二届职工职业技能大赛获奖选手名单,并率领董事伍全根、汤仕波、曹田中、赵夫愚、张竹生、马平、汪姝颖等为获奖选手颁奖。 绿地养护—修剪项目:第一名  李小美、第二名  何凤琴、第三名  陈万寿 绿化养护—病虫害防治项目:第一名  程芝芳、第二名  程菊花、第三名  程美金 花卉绿植管养类—上盆、换盆及组合盆栽项目获奖选手:第一名  宋长忠,第二名  何爱枝、冯美芳,第三名  冯立新、张丽芬、汪传宝       植物造景技能类项目:第一名  李暴路、吴卓涵组合    新媒体制作项目:第一名  章红义;第二名  黄海燕、刘秀,第三名  陈婷、 陈君、叶小红 研学精品课程讲解项目:第一名刘秀,第二名李莹,第三名陈君 酒店接待类:前台接待项目:第一名王淑芳    酒店接待类:客房铺床项目:第一名黄卫华、第二名叶冬霞、第三名许阿芳    酒店接待类:餐饮摆台项目:第一名许阿芳、第二名王美时、第三名叶冬霞    酒店接待类:厨师烹饪项目:第一名叶少华    获奖感言(节选) 叶小红、黄海燕、周善武、吴卓涵、高晖、杨倩、申政、李暴路等优秀员工发表获奖感言。 被评为优秀员工是一份荣誉,也是一份鼓励。我将以此为新的起点,继续做好本职工作,时时刻刻维护酒店的大局和形象,发扬团队精神,以一流的状态、一流的业绩,做出一流的服务,为新一年的经营指标而努力(高晖)...... 自进入公司至今,我从一个新人到综合部主管,在四年的时间里,并没有为公司做出什么了不起的贡献,也没有取得值得炫耀以及可喜的业绩,只是尽量做好属于自己岗位的本职工作,与同事和睦相处,合作愉快。虽然如此,我的付出却得到公司的认可,我深感无比的荣幸,我想公司这次的评优活动也再次向每一位员工表达与说明了只要有付出,做好了属于自己的那部分工作,就会有回报(杨倩)...... 财务部门作为一个服务部门,既不能像经营部门一样给公司创造收入,也不能为公司的建设发展出谋划策,能做的就是用财务的专业知识让公司的财务制度、财务体系更加完善。在下一年度,我们将进一步优化工作任务,完善自己的目标,完成自己的职业规划,带领部门员工在工作中做出更好的成绩,真正为领导分忧(叶小红)...... 感谢润一给了我一个平台,感谢领导给我信任,感谢同事给我帮助,感谢家人默默地支持,因为有你们教导、配合与支持,才成就今天的我。“优秀员工”这不仅是荣誉,更是鞭策,让我在以后的工作中更加自信!我也深知打铁还需自身硬,我会不断给自己充电,提升自己的工作能力,用实际行动回报公司(黄海燕)...... 第一是感谢。感谢公司领导信任和理解,感谢同事们的支持与鼓励,我由衷地感谢你们!从我上班的第一天起同事们给了我很大的帮助,使我能够快速的成长为一名合格的施工员。第二是自豪。常言说,一粒种子,只有深深植根于沃土,才能生机勃勃;而一名员工,只有置身于拼搏进取的工作氛围中,才能蓬勃向上!我非常自豪来到润一这片沃土。在公司的培养造就下,在公司领导和同事的帮助下,我才得以成长,我人生的画卷上才涂了一抹绚烂的色彩(吴卓涵)...... 工作总结 赵昌恒从“新举措、新荣誉、新成绩、新投入、新机遇”等五个方面全面总结了公司2021年工作成绩。 其中,工程管理部全年参与124次招投标(市政项目96次,地灾项目2次,古建项目9次,景观项目17次),投入了大量精力,取得了可喜的成绩;芜黄路中分带2标绿化工程及LJ-12标挂网喷播绿化工程、马金岭50MV风电场的水土保持项目施工难度大,时间紧,项目部人员克服重重困难,按期完成了施工任务,得到了业主的好评;庄园公司首次参与了“屯溪区河道水环境生态修复(一期)”工程,为公司利用环保资质介入环保项目施工积累了施工经验。 雾云间生态庄园公司面临疫情等不利因素,采取多种措施,积极开拓市场,全年营业收入比2020年略有增加。 黄山锐蓝公司面对周边疫情散发的状况,积极拓展销售思路,成功与武汉文科签约,将“微景观”课程引入武汉文科的“有田劳动实践教育基地”;积极与黄山华苑等旅行社合作,赢得了省内研学主要客源。 新年寄语 赵昌恒提出了2022年工作目标和任务,主要涵盖公共服务部门、施工类(园林、市政工程部)、雾云间生态庄园有限公司、锐蓝教育科技有限公司、世界技能大赛办公室等5个方面22项。他希望全体员工,围绕新目标,启航新征程,携手再出发! ...

【技能大赛】梅随初日醒 且报一枝春|第二届职工职业技能大赛火热开赛

        元月16日上午,期盼已久的安徽润一生态建设有限公司第二届职工职业技能大赛在赛训中心开赛。黄山市人社局党组成员、副局长范琪,休宁县人社局党组成员、就业中心主任杨兴华,公司董事长赵昌恒以及参赛选手、裁判员参加了开赛仪式,总经理伍全根主持开赛仪式。   范琪宣布安徽润一生态建设有限公司第二届职工职业技能大赛开赛。   赵昌恒在开赛式上致辞。他说,安徽润一生态建设有限公司自成立以来,业务从单一的园林发展成为涵盖市政、园林、古建、环保、地质灾害防治工程,特色餐饮、庄园级酒店与民宿、花卉绿植租赁与销售、珠兰花茶生产与销售,研学教育以及职业技能培训等多元化的企业。此次举办第二届职工职业技能大赛,旨在掀起全员参与、全员训练、全员提高的技能竞赛热潮,营造人人学技能,个个练本领的良好环境,形成广大职工互帮互助互学、团结向上、积极进取的工作氛围,进一步增强团队的凝聚力和广大职工的职业自豪感。   赵昌恒表示,公司作为世界技能大赛园艺项目第44、45、46届中国集训基地,为国家培养了一批又一批高技能人才,赢得了社会各界的广泛赞誉。新的一年,新的使命,新的担当。第46届世界技能大赛将于2022年10月在上海举办,公司将全力以赴备战世赛,力争取得更大成绩! 赵昌恒介绍,本次职工职业技能大赛,有62名选手参加绿地养护、花卉绿植管养、酒店接待、新媒体制作、精品课程讲解、植物造景技能等6大类10个项目的角逐。他希望,所有选手弘扬“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越”的工匠精神,赛出水平,赛出风格,实现提升竞赛成绩和技能水平的双丰收!   “梅随初日醒,且报一枝春”。赛场上技能比拼热火朝天,精彩纷呈。参赛选手既有年近花甲的老工人,也有新加入团队的大学生。在他们心中只有一个最简单的心愿,那就是用润一人奋斗的底色去展示技能的风采,彰显技能的魅力,描绘技能的春天!   修剪   病虫害防治   上盆换盆+组合   前台接待   客房铺床   餐饮摆台   厨师烹饪   新媒体制作   精品课程讲解   植物造景   ...

【世赛集训】园艺项目中国集训队第二阶段技能大练兵一轮接一轮

12月13日,第46届世界技能大赛园艺项目中国集训队第二阶段技能大练兵——个人综合测试工作在安徽润一赛训中心告一段落。中国集训队选手于飞龙(安徽)、郝少宇(安徽)、杨华雄(广东)、周东(广东)、陈新华(浙江)、何兴茂(浙江)六名选手参加角逐。园艺项目中国技术指导专家组长赵昌恒在总结时说,园艺项目为双人组合赛,而本次两轮测试是以单兵形式进行,技术要求更高,赛时更长,难度更大。如同把选手放进“八卦炉”经过一轮又一轮锤炼和淬火,以实现全面提升实战技能和综合素质的集训目标。 教练组长伍全根在点评时说,个人综合测试分“熟记CAD图纸、砌筑、铺装、木作、水景、绿色空间布局”六个模块,其中赛前安排选手看一个小时的图纸后再让选手在90分钟内靠记忆把图纸绘制出来(期间不能交流),此项占考核分权重的10%。虽然技术难度系数提高了,但全面检验了选手的技能和综合素质,每个人的优点基本上发挥到了极致,而存在的不足为下一步制订集训方案提供了重要依据。 选手于飞龙在自评时这样说:个人测试之前还是十分期待的,想通过个人赛来考察一下自己的综合能力。个人赛比赛时间很长工作量也很大,会比双人赛更辛苦,但是收获也会更多,从更多方面考察了自己的能力。虽然两轮成绩还算理想但也暴露出了不少问题,以此来了解自己的弱项,查漏补缺便于在之后的训练中进一步提升自我。 根据本次测试技术文件规定,为保证考核的公平公正,每轮考核前一天从题库中抽取一道题,由裁判组做不少于40%的修改后分别作为每次考核的试题,试题确定后由专家组长编制评分标准提交裁判组讨论通过,抽题、改题、确定评分标准等工作均在赛前一天完成;自赛题被抽取之时直至考核结束公布成绩前所有选手实行封闭管理,考核期间(包括休息时间)不得与教练、专家等能为选手提供技术支持的关联人员交流。赛前30分钟向选手公布赛题,当天的比赛结束后由监督仲裁组回收图纸并密封保存,从第二天开始比赛前15分钟将图纸发给选手。这些要求与世赛的规范完全一致,有些方面甚至超过了世赛要求。 据了解,此次个人综合测试分两轮进行,第一轮考核时间为2021年11月24-30日;第二轮考核时间为2021年12月7-13日。时间跨度长达20天。两轮考核满分为100分,第一轮占考核分的45%,第二轮占考核分的55%。两轮测试结束后汇总成绩并完成排名。然后分两种模式组队,模式一:个人综合测试总分第1与第2、第3与第4、第5与第6组队;模式二:个人综合测试总分第1与第3、第2与第4、第5与第6组队。每种模式组队后进行2轮测评,综合两次测评成绩及专家意见后,由专家组长确定最终的分组方案。 队员之间重新组合后,园艺项目中国集训队将赴中国集训基地——重庆三峡职业学院开展新一轮的技能大练兵。 ...

【世赛黄山】黄山市重奖3个世赛中国集训基地以及9名高层次高技能人才

 12月10日下午,黄山市举办第46届世界技能大赛中国集训基地揭牌暨高层次高技能人才集中颁奖仪式。市委、市政府授予第46届世界技能大赛三个中国集训基地各100万元奖励;授予方韶、郑寒、陆俊3名享受国务院政府特殊津贴人员各10万元奖励;授予王健、张牧城、蒯正华、汪洋4名享受省政府特殊津贴人员各3万元奖励;授予黄山市潘小萌砚雕艺术工作室潘小萌技能大师工作室、屯溪区正华徽派木雕工作室蒯正华技能大师工作室2个省级技能大师工作室各10万元奖励。       市委书记凌云,市委副书记、市长孙勇,市委副书记、宣传部部长范荣晖,黄山学院党委书记汪枫,市委常委、组织部部长张明,屯溪区委书记吴旭光,休宁县委副书记、县长唐进,市委组织部副部长、非公工委书记熊志伟,市人力资源社会保障局党组成员、副局长、二级调研员张宏录,市人力资源社会保障局党组成员、副局长范琪出席揭牌暨颁奖仪式。市政府秘书长陈立青主持颁奖仪式。       随后,凌云一行观摩了第46届世界技能大赛三个项目选手集训现场,勉励中国集训队选手大力弘扬执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神,积极备战2022年上海第46届世界技能大赛,为祖国争取更大的荣誉,为黄山争光添彩。       据了解,2017年黄山市人民政府出台了《加强技能人才队伍建设若干政策》,其中对认定的世界技能大赛省级、国家级集训基地,在国家级技能大赛、世界技能大赛中获得金、银、铜牌、优胜奖的选手,或享受国务院特殊津贴、省政府特殊津贴的技能人才以及获得 “安徽省技术能手”、“安徽省技能大奖”和“江淮杰出工匠”、“全国技术能手”、“中华技能大奖”的技能人才均给予重奖;特别是对在世界技能大赛中获得金、银、铜牌的市外选手,由用人单位商市人社等部门同意,按规定程序报编委会议研究审定后,可聘用为(市直)事业单位工作人员,激励力度前所未有。       自2017年以来,黄山市高技能人才如雨后春笋,能人辈出,产生了1枚世赛金牌,1枚世赛铜牌,2个世赛优胜奖;享受国务院特殊津贴 5人、省政府特殊津贴6 人;“全国技术能手”9名、“江淮杰出工匠”2   名、“安徽省技能大奖”2  名 ;国家级技能大师工作室 2 个、省级技能大师工作室  16 个。这些成绩的取得对于大力推进人才强市战略,深化人才队伍建设,助力黄山市经济社会高质量发展起到了积极的推动作用。 ...

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